L’entreprise Unaferm recrute

Depuis 1969, l’entreprise Unaferm se développe inlassablement, sans fusion, ni frénésie, et grandit avec ses collaborateurs.

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La croissance et la performance économique sont le résultat d’une entreprise qui s’engage et qui se dote de collaborateurs qui savent s’adapter. Chaque collaborateur occupe un rôle important, et beaucoup y font carrière. La culture du résultat, l’esprit familial, l’authenticité, l’engagement, le partage sont autant de valeurs qui caractérisent cette PME Alsacienne.

Des reconversions professionnelles réussies

© DR Séminaire commercial chez Unaferm

Le groupe Unaferm privilégie les aptitudes plutôt que les compétences. L’équipe commerciale est composée en majorité de personnes n’ayant au départ aucune expérience dans la vente. Comment est-ce possible ? Grâce à une équipe de managers, formateurs et accompagnateurs qui transmettent les méthodes uniques de Unaferm et leur expertise afin de révéler le potentiel de chaque collaborateur. Leur rôle est de développer, animer et faire progresser leurs équipes par la formation puis l’accompagnement.

Un management basé sur l’exigence et la bienveillance. Lors de chaque embauche et pour l’ensemble des métiers, Unaferm s’occupe d’apporter la formation nécessaire et met en place un programme d’accompagnement sur mesure. Le soutien du manager est primordial : une relation de proximité et la transmission des savoirs pour performer à son rythme.

Des opportunités  de carrières

Chez Unaferm, la promotion interne est privilégiée. Le principe consiste à reconnaître la valeur prouvée d’un collaborateur et de favoriser sa progression de carrière en lui proposant un plan d’évolution sur mesure. Rentrée 2023, Unaferm recrute des apprentis dans tous ses services. La vision du groupe est ambitieuse pour les années à venir. Historiquement, Unaferm a toujours fait appel à l’apprentissage notamment pour renforcer son équipe commerciale.

Cette année, tous les métiers sont concernés. Une campagne de recrutement est en cours afin de prévoir la relève et former les cadres de demain. Le recrutement est donc au centre de la stratégie de Unaferm, développer sa force commerciale et technique, consolider ses équipes administratives, créer de nouvelles vocations ou trouver des experts afin de continuer à aider leurs clients à lutter en faveur de leur pouvoir d’achat en leur proposant la meilleure solution d’isolation et de financement afin qu’ils puissent être bien dans leur logement. Retrouvez les opportunités d’emploi à pourvoir sur le web : carriere-unaferm.fr