Le Relais Est, la coopérative solidaire qui recycle vos dons textile en Alsace

Basée à Wittenheim dans le Haut-Rhin, la coopérative Le Relais Est collecte et trie des vêtements à travers l'Alsace et la Franche-Comté. Grâce aux dons des habitants, elle fait tourner une filière textile solidaire qui emploie 200 salariés, dont près de la moitié sont en parcours d'insertion professionnelle. Un modèle local ancré dans le territoire alsacien.

DR Le Relais Est, la coopérative solidaire qui recycle vos dons textile en Alsace

À Wittenheim, Le Relais Est transforme vos dons en emplois durables

Sur son site de tri de Wittenheim, dans le Haut-Rhin, la coopérative Le Relais Est traite chaque jour 36 tonnes de textile triées à la main. En 2025, ce sont au total 8 300 tonnes de vêtements qui ont été collectées sur l'ensemble de sa zone d'activité. Ce travail minutieux et humain repose sur une équipe de 200 salariés, dont 45 % sont en parcours d'insertion, ce qui place l'emploi solidaire au cœur du projet coopératif.

Le réseau de collecte textile du Relais Est s'appuie sur 1 700 bornes de dépôt réparties en Alsace et en Franche-Comté. Chaque vêtement déposé dans l'une de ces bornes contribue directement à maintenir des emplois locaux et à financer une démarche d'économie circulaire ancrée dans les territoires. La coopérative résume elle-même son modèle avec une formule directe : « Vos dons font vivre nos 200 emplois ».

Des friperies solidaires pour donner une seconde vie aux vêtements

Une fois triés, les vêtements collectés alimentent 13 boutiques solidaires développées par la coopérative. Parmi les enseignes présentes, on retrouve Label Fripe, qui se positionne comme une friperie responsable et solidaire, ainsi que Le Léopard, orienté vers le vintage et les marques de seconde main. Ces espaces de revente à prix accessibles prolongent la logique de réemploi portée par Le Relais Est.

Le Relais Est est structuré sous forme de SCOP (Société Coopérative et Participative), un statut qui implique les salariés dans la gouvernance de la structure. Ce fonctionnement coopératif renforce la cohérence entre l'ambition sociale de la coopérative et son mode d'organisation interne, en faisant de chaque employé un acteur à part entière du projet collectif.